2月13日，區(qū)人社局仲裁院院長(zhǎng)劉中科、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)宋傳超一行蒞臨山東布洛爾智能科技有限公司，人社局培訓(xùn)課張麗芳隨行；到達(dá)公司后，宋副局長(zhǎng)一行主動(dòng)接受體溫檢測(cè)和信息登記。

    集團(tuán)黨支部書記景奉全、人力資源部部長(zhǎng)雷廣妮對(duì)疫情防控工作的開展、復(fù)工人員的管理以及人員流動(dòng)管控情況進(jìn)行了匯報(bào)。

    宋副局長(zhǎng)一行對(duì)我們的疫情工作給予了充分肯定，同時(shí)也帶來了人社部門關(guān)于積極應(yīng)對(duì)疫情中小微企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的相關(guān)政策。

    戰(zhàn)疫情，出新政。為緩解疫情期間企業(yè)的“社保緩交”不見面、網(wǎng)上辦，“非必須、延后辦”的系列服務(wù)舉措，讓企業(yè)業(yè)務(wù)辦理更加便捷。

    景奉全書記表示，當(dāng)前正處于疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，企業(yè)要落實(shí)主體責(zé)任，在有序復(fù)工生產(chǎn)的同時(shí)，從嚴(yán)從細(xì)落實(shí)各項(xiàng)防控措施，加大要素保障力度，為員工提供好服務(wù)營(yíng)造一個(gè)安全良好的生產(chǎn)環(huán)境。